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Robert Sarver des Suns sera interviewé par des avocats menant une enquête sur la culture de l’organisation, selon le rapport

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L’enquête en cours de la NBA sur le mandat de en tant que propriétaire des Phoenix Suns devrait atteindre une étape cruciale dans un proche avenir. Aucune date précise n’a été fixée, mais les avocats de la NBA sont prêts à interviewer Sarver pour la première fois, selon Baxter Holmes d’ESPN.

En novembre dernier, Holmes a publié un rapport de grande envergure dans lequel de nombreux employés actuels et anciens décrivaient un lieu de travail toxique rempli de racisme et de misogynie. Plus particulièrement, il y a eu plusieurs incidents au cours desquels Sarver aurait utilisé le mot N, y compris dans le vestiaire de l’entraîneur après un match en 2016. De plus, la femme de Sarver aurait envoyé des messages à d’anciens employés, qui se sentaient intimidants.

Peu de temps après le rapport, la NBA a annoncé qu’elle ouvrirait une enquête.

« Les allégations contenues dans l’article ESPN d’aujourd’hui sont extrêmement graves, et nous avons demandé au cabinet d’avocats Wachtell Lipton d’ouvrir une enquête approfondie », a déclaré le porte-parole de la ligue Mike Bass dans un communiqué. « La NBA et la WNBA restent déterminées à fournir un lieu de travail respectueux et inclusif à tous les employés. Une fois l’enquête terminée, ses conclusions serviront de base à toute action de la ligue. »

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Dans les mois qui ont suivi le début des travaux de la NBA, son équipe a interrogé « plus de 300 » personnes dans et autour de l’organisation, selon le dernier rapport de Holmes vendredi. De plus, les Suns ont remis les e-mails et les dossiers RH.

Wachtell Lipton, basé à New York, qui a précédemment mené des enquêtes centrées sur la propriété sur les LA Clippers et les Atlanta Hawks, a interviewé des employés actuels et anciens qui ont travaillé à tous les niveaux de l’organisation depuis qu’un groupe dirigé par Sarver a acheté les Suns en 2004. Certains ont été interrogés à plusieurs reprises, ont indiqué des sources.

Les avocats ont posé des questions sur des allégations spécifiques dans le rapport ESPN, qui était basé sur des entretiens avec plus de 70 employés actuels et anciens. Les employés ont confirmé une série d’allégations publiées tout en en présentant d’autres, ont indiqué des sources, et ont fourni aux enquêteurs des documents, en particulier des courriels.

Sarver et les Suns n’ont pas commenté publiquement depuis qu’ils ont nié les allégations avant même qu’elles ne soient publiées. Lorsque les rumeurs du rapport ESPN imminent ont commencé à se répandre sur les réseaux sociaux, Sarver a publié une déclaration dans laquelle il écrivait, en partie, « Bien que je ne puisse pas commencer à savoir comment répondre à certaines des vagues suggestions faites par des voix pour la plupart anonymes, je Je peux certainement vous dire que certaines des affirmations que je trouve complètement répugnantes à ma nature et au caractère du lieu de travail Soleils/Mercure et je peux vous dire qu’elles ne se sont jamais, jamais produites. »

À ce stade, il n’y a pas de calendrier pour la conclusion de l’enquête de la NBA, ni aucune indication du type de punition que Sarver et les Suns pourraient subir.

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